zoekt een

ANIOS ouderenpsychiatrie Flevoland | Ambulant

Vanuit jouw expertise psychiatrische zorg bieden aan ouderen. Jij zorgt ervoor.

Zo werk jij

Voor wie jij er bent? Ouderen die in behandeling zijn bij het ambulante team van de afdeling ouderenpsychiatrie.

Vanuit het multidisciplinaire team draag je de verantwoordelijkheid voor iedere patiënt binnen de afdeling. Je krijgt te maken met veel verschillende diagnoses en dat geeft veel afwisseling in je werk. Kortom je bent er als ANIOS door:
  • intakegesprekken te voeren en afstemmingsgesprekken te houden met betrekking tot de zorg.
  • als coördinator te fungeren bij het opstellen, uitvoeren en bijstellen van het behandelplan.
  • zorg te dragen voor een prettig behandelklimaat voor de patiënt en hun naasten.
  • een deel van je werktijd mee te draaien in de crisisdienst buiten kantoortijden.

Met 20 andere professionals vorm je het team klinische opname Ouderen. Met jou als ANIOS zijn we nóg sterker in wat we doen. Namelijk, ambulante specialistische psychiatrische zorg bieden aan ouderen. Het programma ouderenpsychiatrie is een deelspecialisme binnen Flevoland. Naast de ambulante en deeltijd behandeling beschikt ons programma ook over een open en gesloten ouderenkliniek die is gehuisvest in Meregaard in Almere. Jouw werkgebied is met name Noord Flevoland en de Noordoostpolder. Het samenspel tussen klinische-, ambulante- en deeltijdbehandeling is een belangrijk aandachtsgebied. In nauwe samenwerking met je collega’s draag je mede zorg voor een optimaal behandelklimaat. Hetzelfde geldt voor het contact en de samenwerking met onze netwerkpartners.

Hoe je het team het beste kunt omschrijven? Positief, samenwerkend en open. En het belangrijkste: we hebben plezier in wat we doen. We werken hard, mét ons hart.

Met elkaar

In Flevoland organiseren we ambulante behandelingen in 8 gebiedsteams, met aanvullende crisisdiensten en een Intensive Home Treatment team. Onze visie richt zich op herstelgerichte patiëntenzorg, met een focus op eigen regie en autonomie.

Daarbij is GGz Centraal een van de grootste A-opleiders van Nederland. Samen met jouw collega psychiaters leid je deze grote groep toekomstig medisch specialisten op en heb je een inspirerende en coachende rol. Ook worden er regelmatig refereeravonden georganiseerd en is er een interne intervisie cyclus voor onderlinge verbinding en kennisdeling. Tenslotte loopt een breed scala aan wetenschappelijke onderzoeken en innovatie projecten. Vanuit jouw rol participeren in of opzetten van wetenschappelijk onderzoek behoort dan ook zeker tot de mogelijkheden.

Meer weten over GGz Centraal? Wie we zijn en voor wie we wat willen betekenen? Zie onze website of lees verder over het werken bij GGz Centraal op onze werken bij site.

Jouw kwaliteiten

Jij bent collegiaal, hebt humor en beschikt uiteraard over goede communicatieve eigenschappen. Daarnaast heb jij:
  • een afgeronde opleiding tot basisarts met bijbehorende BIG-registratie.
  • affiniteit en bij voorkeur ervaring met de doelgroep ouderen.
  • je rijbewijs en eigen vervoer

Wij zorgen voor jou

Mogelijkheden binnen GGz Centraal zijn er genoeg. Omdat we een grote organisatie zijn met verschillende werklocaties kunnen we inspelen op ontwikkelwensen, functie-inhoud, type behandelprogramma en woon-werkafstand. Samen kijken we naar wat jij nodig hebt in je werk.

Wij bieden onze ANIOS'en een aanvullend scholingstraject specifiek voor beginnende artsen in de ggz. Om de week kom je digitaal bijeen met je collega artsen om kennis op te doen over verschillende thema’s en ervaringen uit te wisselen.

Ook kun je als ANIOS bij GGz Centraal rekenen op:
  • een bruto maandsalaris tussen € 4.108,- en € 6.264,-,- (CAO GGZ, functiegroep 65) op basis van 36 uur. 
  • een contract voor 24-36 uur per week.
  • een eindejaarsuitkering van 8,33%, vakantiegeld van 8% én een balansbudget van € 500 op basis van een 36-urige werkweek. Dit bedrag kun je besteden aan een cursus, extra vakantiedagen of laten uitkeren als salaris.  
  • een goede pensioenregeling en de mogelijkheid om fiscaalvriendelijk een (elektrische) fiets of extra vakantiedagen te kopen.  
  • 166 verlofuren en 35 éxtra verlofuren (op basis van een fulltime dienstverband) in de vorm van een levensfasebudget. Die kun je gebruiken als extra vakantie of opsparen voor bijvoorbeeld een sabbatical. Dat komt neer op zo’n 25,5 vakantiedagen per jaar.  

Als je bij ons in dienst komt checken we standaard referenties en vragen we je om een actuele Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Natuurlijk vergoeden wij deze kosten.